Conduite et encadrement de chantier - travaux

Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Autres appellations du poste
Chef d'équipe dépanneur / Cheffe dépanneuse de chaudières domestiques|Chef d'équipe carreleur / Cheffe d'équipe carreleuse|Chef d'équipe coffreur / Cheffe d'équipe coffreuse|Chef d'équipe dépanneur / Cheffe dépanneuse d'installations sanitaires|Chef d'équipe canalisateur / Cheffe d'équipe canalisatrice|Chef / Cheffe d'équipe peinture|Chef d'équipe solier-moquettiste / Cheffe d'équipe solière-moquettiste|Chef d'équipe plombier / Cheffe d'équipe plombière|Chef d'équipe maçon / Cheffe d'équipe maçonne|Chef d'équipe ferrailleur / Cheffe d'équipe ferrailleuse du BTP|Chef / Cheffe d'équipe bâtiment|Chef / Cheffe d'équipe bâtiment|Chef / Cheffe d'équipe chauffagiste|Chef / Cheffe d'équipe chauffagiste|Chef / Cheffe d'équipe d'électriciens monteurs réseaux|Chef / Cheffe d'équipe de couvreurs|Chef / Cheffe d'équipe électricien|Chef / Cheffe d'équipe en agencement|Chef / Cheffe d'équipe en construction métallique|Chef / Cheffe d'équipe en étanchéité|Chef / Cheffe d'équipe en pose de charpentes bois|Chef / Cheffe d'équipe en pose de menuiseries|Chef / Cheffe d'équipe en pose de miroiterie|Chef / Cheffe d'équipe gros œuvre
Contexte de travail
Travail le samedi
Travail les week-ends et jours fériés
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
Manipulation d'un engin, équipement ou outil dangereux
Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
Travail en journée
En atelier
Salarié secteur privé (CDI, CDD)
Travailleur indépendant
Sur chantier
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Centre d'intérêt
J'ai l'âme d'un chef / d'une cheffe
J'ai envie de créer, construire, rénover
J'aime le travail manuel
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Savoir-faire
Apprentissage disponible
Informer le client sur les conditions de réalisation d'une commande|Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations|Monter ou démonter un échafaudage|Superviser les opérations quotidiennes|Superviser le nettoyage et la maintenance des équipements|Utiliser des outils de communication numérique|Rapporter les incidents et anomalies rencontrés|Accompagner les équipes dans la prise en main des nouveaux outils numériques de chantiers et des nouvelles pratiques professionnelles : tablettes, etc|Définir des besoins en approvisionnement|Gérer le stock de matériel nécessaire à l'activité de l'équipe et passer commande auprès des fournisseurs|Contrôler l'état d'avancement des travaux|Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement|Préparer l'intervention et installer le chantier|Surveiller le respect des normes de sécurité|Collaborer avec d'autres corps de métier|Effectuer la réception des travaux avec le client|Réceptionner les matériaux en vue d'organiser la production|Acheminer les matériaux et matériels jusqu'au chantier|Apporter un appui technique aux équipes de chantier|Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers|Assister aux réunions de chantier|Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)|Assurer la sécurité sur le chantier|Assurer la formation technique des équipes|Coordonner l'activité d'une équipe|Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité...)|Renseigner des supports de suivi d'activité|Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier|Gérer les conflits internes et proposer des solutions|Répartir les postes de travail|Planifier l'affectation des équipements et des équipes|Assister le client dans la réception de chantier|Effectuer le suivi administratif (pointages, etc.) et définir les plannings|Contrôler un équipement ou matériel de sécurité (EPI, harnais...)|Développer l'esprit d'équipe|Evaluer les performances des équipes|Utiliser des logiciels de modélisation et simulation|Superviser l'évacuation et le recyclage des déchets du chantier|Gérer les incidents et les problèmes techniques|Utiliser des équipements de communication|Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie|Etablir le planning et fixer les méthodes d'exécution du chantier|Utiliser des équipements de manutention en toute sécurité|Superviser le repli du chantier à la fin des travaux et la remise en état des lieux|Prévoir les besoins en recrutement en lien avec le conducteur de travaux|Contrôler la qualité du produit fini|Favoriser le réemploi ou le recyclage des matériaux récupérés|Agir rapidement en cas d'incident sur le chantier
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Savoir-être
Apprentissage disponible
Avoir l'esprit d'équipe|Organiser son travail selon les priorités et les objectifs|Etre ouvert aux changements|Faire preuve de leadership
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Connaissances
Apprentissage disponible
Normes de qualité, hygiène, sécurité et environnement|Construction durable (Ecoconstruction)|Montage, utilisation et démontage des échafaudages de pied (R408) - personnels travaillant sur les échafaudages|Licence pro mention métiers du BTP : travaux publics|Normes de sécurité sur les chantiers|Amélioration énergétique des bâtiments|Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R486 plates-formes élévatrices mobiles de personnel (PEMP) catégorie A PEMP du groupe A à élévation verticale de type 1 ou 3|Licence pro mention métiers du BTP : bâtiment et construction|Techniques de reporting de chantier|Techniques de planification|Techniques associées au BTP|Montage, utilisation et démontage des échafaudages roulants (R457)|Titre professionnel chef d'équipe gros oeuvre|Utilisation de logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO)|Utilisation d'équipements mécanisés|Gestion des équipements de chantier|Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R486 plates-formes élévatrices mobiles de personnel (PEMP) catégorie C conduite hors-production des PEMP des catégories A ou B|Licence pro mention métiers du BTP : génie civil et construction|Techniques de gestion de conflits|Planification des tâches et gestion des priorités|BTS bâtiment|Bac pro aménagement et finition du bâtiment|Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R486 plates-formes élévatrices mobiles de personnel (PEMP) catégorie B PEMP du groupe B à élévation multidirectionnelle de type 1 ou 3|Lecture de plans et de schémas|Logiciels métiers|Planification des besoins en approvisionnement|Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse, ...)|Normes de la construction|Matériaux de construction|Utilisation de logiciels de métré|Titre professionnel chef d'équipe en aménagement finitions
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Description

Chef d'équipe bâtiment orchestre les opérations sur les chantiers de construction ou rénovation de bâtiments pour en garantir l'efficacité et la sécurité. Organise les postes de travail et répartit les activités au sein de l'équipe Supervises et coordonne le travail de l'équipe sur un chantier ou une partie de chantier. Assures la liaison entre son équipe et le chef de chantier.

Accès à l'emploi

Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau CAP minimum dans le secteur de la construction et une expérience significative dans un des domaines du gros œuvre ou du second œuvre. En fonction des chantiers, des habilitations spécifiques peuvent être nécessaires pour la manipulation sécurisée des installations électriques et le travail en hauteur par exemple. Des certificats d'aptitude à la conduite en sécurité (CACES) peuvent être demandés pour l'utilisation d'engins de manutention ou de chantier.

Le métier en vidéo

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Mobilités professionnelles

Évolutions possibles au cours d'une carrière
Métiers
Chef / Cheffe de chantier bâtiment
Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment
Diagnostiqueur / Diagnostiqueuse immobilier
Métreur / Métreuse de la construction
Responsable de site nettoyage de locaux
Technicien / Technicienne support client en industrie
Agent / Agente d'entretien du bâtiment
Conseiller / Conseillère en rénovation énergétique
Formateur / Formatrice

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