Savoir-faire
Rechercher des financements, des investisseurs|Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires|Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation|Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité|Coordonner les horaires et les activités du personnel|Innover dans les propositions d'activités socioculturelles|Evaluer les programmes et activités du centre|Promouvoir les événements du centre auprès de la communauté|Renforcer la visibilité du centre dans son environnement|Assurer la gestion administrative et financière d'une activité|Concevoir et mettre en oeuvre un plan de développement des compétences|Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision|Mettre en oeuvre des actions de communication|Evaluer le résultat de ses actions|Faciliter la communication interne pour renforcer la cohésion d'équipe|Superviser la mise en œuvre de projets sociaux|Optimiser l'utilisation des ressources matérielles et humaines|Faciliter et créer les conditions de la coopération|Créer, organiser ou coordonner un évènement|Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier|Mobiliser et fédérer les acteurs locaux autour de projets communs|Développer un projet socioculturel|Développer des partenariats avec des institutions|Promouvoir l'inclusion et l'accessibilité|Analyser, exploiter, structurer des données|Superviser l'application des normes d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement|Animer, coordonner une équipe|Superviser les bénévoles|Promouvoir l'éco-responsabilité dans les activités du centre|Contribuer à des projets d'amélioration des services|Déterminer une stratégie d'action socio-culturelle|Concevoir et gérer un projet|Elaborer, suivre et piloter un budget|Gérer les ressources humaines|Conseiller, accompagner une personne|Former le personnel aux pratiques de recyclage des déchets de nettoyage|Assurer la liaison avec des communautés locales|Evaluer l'impact des projets culturels sur la communauté|Gérer le stress et prendre des décisions rapides en situation d'urgence|Travailler en réseau et coopérer avec des profils métiers diversifiés|Expliquer et faire respecter les règles et procédures|Gérer les budgets alloués aux projets socioculturels|Surveiller l'entretien des locaux et signaler les besoins de réparation|Optimiser l'accueil des différents publics|Mettre en place des actions de médiation sociale
Savoir-être
Faire preuve de réactivité|Faire preuve de sens des responsabilités|Etre force de proposition|Avoir l'esprit d'équipe
Connaissances
DESJEPS spécialité animation socio-éducative ou culturelle mention direction de structure et de projet|Respect des normes de sécurité et d'accessibilité|Projet d'animation|Techniques de communication orales, écrites et numériques|Animation de groupes|Thématiques de prévention sanitaire et sociale|Données d'activité de la structure, du service|Connaissance des politiques culturelles locales|DESJEPS spécialité animation socio-éducative, culturelle et/ou sportive mention direction de structure et de projet|Techniques de médiation culturelle|Certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale|Caractéristiques socio-culturelles des publics|Développement de partenariats locaux|Gestion de projets culturels|Gestion des subventions et financements|Certificat d'aptitude aux fonctions de directeur d'établissement ou de service d'intervention sociale|Législation sociale|Prise de décision stratégique|Utilisation de logiciels de gestion