Conseiller / Conseillère en validation des acquis de l'expérience

Réaliser les prestations de bilan ou d'orientation professionnelle (investigation, évaluation, passation de tests, ...) et restituer les résultats|Participer à la conception et au suivi d'un projet individualisé|Construire des partenariats avec des acteurs clés du domaine de la formation|Définir des besoins en développement des compétences|Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier|Identifier des besoins en VAE, sur un territoire, au sein d'entreprise, dans une perspective d'évolution professionnelle|Construire un maillage territorial des acteurs institutionnels et associatifs de la VAE|Accueillir et informer les candidats potentiels sur le dispositif de la VAE, sur les certifications envisageables|Analyser le parcours professionnel du candidat afin de déterminer la faisabilité de la demande de VAE|Fournir des conseils sur la formation complémentaire ou des dispositifs d'aide au financement de la VAE|Préparer et organiser des actions d'information sur le marché du travail|Développer des partenariats avec des institutions|Elaborer, suivre et piloter un budget|Expliquer les conditions d'éligibilité à la VAE et les démarches à suivre|Identifier les compétences acquises par le candidat en lien avec le référentiel de la certification visée|Mener des actions d'orientation professionnelle|Développer un dispositif pédagogique incluant la préparation du candidat au passage devant le jury VAE|Assister le candidat dans ses démarches administratives et le suivi de son dossier auprès des organismes certificateurs|Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne|Soutenir les individus dans la préparation des dossiers de validation|Conseiller, accompagner une personne|Déterminer les compétences transférables au regard d'une cible professionnelle|Créer et animer des séances d'information (collectives, individuelles)|Informer sur les procédures de la VAE|Coordonner un dispositif de certification Validation des Acquis de l'Expérience (VAE)|Guider une personne dans les démarches à accomplir|Créer des outils de structuration et de contractualisation du partenariat|Participer en tant que membre du jury pour délivrer le certificat, le diplôme ou le titre|Accompagner le candidat dans la constitution du dossier de VAE, en rassemblant les preuves de ses compétences et en rédigeant les descriptions d'activités|Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques|Mettre en place des outils d'aide à la décision|Analyser les besoins de formation des individus|Informer sur les droits et dispositifs de validation existants|Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience|Concevoir et déployer des outils d'évaluation|Renseigner et tenir à jour des outils de suivi de l'activité (tableaux de bord de production, relevés d'incidents, qualité...)|Accompagner des particuliers dans leur projet d'évolution professionnelle|Réaliser un bilan de compétences|Guider les individus dans la documentation des compétences acquises|Promouvoir les dispositifs de validation auprès des publics cibles|Analyser les situations de travail|Animer des actions pédagogiques dans le cadre de l'accompagnement du candidat à la réalisation de son dossier de VAE et à la présentation au jury|Assurer la veille juridique et réglementaire|Faciliter l'accès à l'information sur les formations disponibles|Adapter les stratégies de validation aux besoins spécifiques|Communiquer à l'oral en milieu professionnel|Former des accompagnateurs à la VAE|Réaliser un bilan post VAE avec élaboration et mise en oeuvre un plan d'action en cas de non validation ou de validation partielle|Préparer le candidat à l'oral de validation devant le jury, en lui fournissant des conseils méthodologiques et de présentation

Organiser son travail selon les priorités et les objectifs|Faire preuve de rigueur et de précision|Etre ouvert aux changements|Faire preuve d'autonomie

Master mention sciences de l'éducation et de la formation|Méthodes de suivi de parcours professionnels|Connaissance des dispositifs de formation continue|Psychologie du travail|Outils d'évaluation|Techniques de feedback constructif|Evaluation de compétences professionnelles|Analyse des retours de formation|Techniques d'entretien individuel|Licence mention sciences de l'éducation|Connaissance des métiers et des compétences sectorielles|Droit de la formation|Connaissance des certifications professionnelles|Master mention sciences de l'éducation|Techniques de motivation|Licence mention sciences de l'éducation et de la formation|Utilisation de bases de données de compétences|Connaissance des systèmes éducatifs français|Conseiller en formation (DU)|Nomenclature des emplois et métiers|Méthode d'analyse de besoins|Utilisation de plateformes d'apprentissage en ligne|Communication interpersonnelle avancée|Licence pro mention métiers du conseil et de la formation des adultes|Rédaction de synthèses de validation des acquis|Gestion des dossiers administratifs